Last updated Sat, 05-Apr-2025

Outcomes:

• 20. رفع مستوى الكفاءة المهنية لموظفي الموارد البشرية:
• 19. تحقيق التوازن بين مصلحة الموظف واحتياجات المؤسسة:
• 18. تحقيق رضا الموظفين عن النظام:
• 17. زيادة الثقة في النظام الإداري:
• 16. تسريع عملية توثيق الإجازات:
• 15. تقليل مشاكل التأخير في عملية التوثيق:
• 14. زيادة مستوى الاحترافية في التعامل مع الإجازات المعقدة:
• 13. زيادة التفاعل بين الفرق المختلفة في المؤسسة:
• 12. تحسين الكفاءة في استخدام الأنظمة الإلكترونية:
• 11. إتقان استخدام أنظمة إدارة الحضور والإجازات:
• 10. تحسين القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة:
• 9. تحقيق الكفاءة في التعامل مع تقارير الحضور والإجازات:
• 8. زيادة وعي الموظفين بحقوقهم:
• 7. تجنب الأخطاء في إدخال البيانات:
• 6. تحسين التنظيم الداخلي للمؤسسة:
• 5. إعداد تقارير شهرية وسنوية:
• 4. تحسين دقة حساب الرواتب:
• 2. زيادة دقة تقارير الإجازات:
• 1. تحسين الكفاءة في إدارة الحضور والانصراف: