دبلومة ادارة الاعمال

دبلومة إدارة الأعمال هي برنامج تدريبي شامل يهدف إلى تزويد المتدربين بالمعارف والمهارات الأساسية والمتقدمة في مجال الإدارة. تركز الدبلومة على تطوير قدرات المتدرب في التخطيط والتنظيم واتخاذ القرارات وإدارة الموارد البشرية والمالية، إضافة إلى فهم بيئة العمل وسلوك الأفراد والمؤسسات. تم تصميم هذه الدبلومة لتناسب الخريجين الجدد، رواد الأعمال، والموظفين الراغبين في الترقّي أو تغيير مسارهم الوظيفي. تُغطي الدبلومة الجوانب النظرية والعملية، وتشمل دراسات حالة، وتطبيقات عملية، وتمارين جماعية تُمكّن المتدرب من التعامل مع المواقف الواقعية داخل بيئة الأعمال. كما تسلط الضوء على مفاهيم الإدارة الحديثة، القيادة، التسويق، المالية، واستراتيجيات النمو والتطوير المؤسسي.

Created by

mustafa almusawi

19:30:00 Hours

2 Enrolled

(0 Reviews)

English

Last updated

Sat, 05-Apr-2025

Course description

مخطط الدورة (المحتوى التفصيلي):

المحور	الموضوع
الوحدة 1	مقدمة في إدارة الأعمال
الوحدة 2	مبادئ الإدارة الحديثة (التخطيط، التنظيم، التوجيه، الرقابة)
الوحدة 3	إدارة الموارد البشرية
الوحدة 4	إدارة التسويق
الوحدة 5	إدارة العمليات والإنتاج
الوحدة 6	الإدارة المالية والمحاسبة الأساسية
الوحدة 7	مهارات القيادة واتخاذ القرار
الوحدة 8	إدارة الوقت والاجتماعات
الوحدة 9	ريادة الأعمال وتأسيس المشاريع الصغيرة
الوحدة 10	مشروع التخرج (Case Study أو خطة عمل متكاملة)

المدة المقترحة للدورة:

من 3 إلى 6 أشهر (بحسب نمط الدراسة: مكثف أو منتظم)

الفئة المستهدفة:

رواد الأعمال
مدراء الأقسام
موظفو الإدارات
حديثو التخرج من التخصصات الإدارية والاقتصادية

What will i learn?

20. رفع مستوى الكفاءة المهنية لموظفي الموارد البشرية:
19. تحقيق التوازن بين مصلحة الموظف واحتياجات المؤسسة:
18. تحقيق رضا الموظفين عن النظام:
17. زيادة الثقة في النظام الإداري:
16. تسريع عملية توثيق الإجازات:
15. تقليل مشاكل التأخير في عملية التوثيق:
14. زيادة مستوى الاحترافية في التعامل مع الإجازات المعقدة:
13. زيادة التفاعل بين الفرق المختلفة في المؤسسة:
12. تحسين الكفاءة في استخدام الأنظمة الإلكترونية:
11. إتقان استخدام أنظمة إدارة الحضور والإجازات:
10. تحسين القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة:
9. تحقيق الكفاءة في التعامل مع تقارير الحضور والإجازات:
8. زيادة وعي الموظفين بحقوقهم:
7. تجنب الأخطاء في إدخال البيانات:
6. تحسين التنظيم الداخلي للمؤسسة:
5. إعداد تقارير شهرية وسنوية:
4. تحسين دقة حساب الرواتب:
2. زيادة دقة تقارير الإجازات:
1. تحسين الكفاءة في إدارة الحضور والانصراف:

Requirements

جهاز لابتوب

Frequently asked question

الدورة تركز على إدارة الحضور والانصراف، توثيق الإجازات، كيفية احتساب الرواتب بناءً على الحضور، كيفية التعامل مع الساعات الزمنية وتحويلها إلى أيام، وكيفية استخدام الأنظمة لتسهيل هذه العمليات.

الدورة مفيدة ليس فقط لقسم الموارد البشرية، بل لأي موظف في المؤسسة يحتاج إلى فهم كيفية تنظيم الحضور والانصراف والإجازات، حيث يمكن للمديرين والمشرفين الاستفادة أيضًا.

لا يتطلب الأمر مهارات سابقة. الدورة مصممة لتكون شاملة وتبدأ من المفاهيم الأساسية حتى المتقدمة، وستتمكن من متابعة الدورة مهما كانت خبرتك السابقة.

نعم، بعد اجتياز الامتحان النهائي بنجاح، ستحصل على شهادة تثبت إتمامك للدورة.

الدورة ستشمل استخدام النظام الإلكتروني أو البرامج المستخدمة في المؤسسات لتوثيق الحضور والانصراف، بالإضافة إلى تعلم كيفية إعداد التقارير عبر هذه الأنظمة.

نعم، سيكون هناك دعم فني عبر الدردشة المباشرة، بالإضافة إلى إمكانية طرح الأسئلة في أوقات مخصصة خلال المحاضرات.

نعم، الدورة ستغطي كيفية إعداد تقارير دقيقة للحضور والانصراف والإجازات، وكيفية تصدير هذه التقارير أو إرسالها عبر البريد الإلكتروني أو الواتساب.

نعم، الدورة ستتناول كيفية استخدام الأنظمة الحالية بشكل عملي، ويمكنك تطبيق ما تعلمته مباشرة على الأنظمة التي تستخدمها مؤسستك.

لا، كل الأدوات التي ستحتاجها ستكون ضمن النظام الذي سيتم شرحه في الدورة، ولكن يفضل أن تكون لديك معرفة باستخدام الكمبيوتر.

فديوهات الدورة كاملة
09:00:00

الامتحان النهائي
0:20:00

mustafa almusawi

View profile

Free

Lectures

5

Quizzes

4

Skill level

Beginner

Expiry period

Lifetime

Enroll now